
招聘職位
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- 技術服務工程師
- 技術支持工程師
- 微機繼保工程師
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- 銷售工程師(設計院)
- 銷售工程師(有成套廠相關經驗)
- 人事顧問(兼職或專職)
- 行政專員
- 產品應用工程師
- 產品培訓工程師
- 結構設計工程師
- 軟件工程師
- 研發助理工程師
- 銷售工程師(有設計院相關資源)
- 財務助理
- 商務助理
- 電力工程師
人事顧問(兼職或專職)
職位編號: | 1314635 | 招聘日期: | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部門: | 不限 |
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工資待遇: | 面議 | 工作地點: | 上海 | 招聘崗位: | 行政專員/助理 |
招聘人數: | 不限 | 學歷: | 本科 | 工作年限: | 5年以上 |
性別要求: | 不限 | 年齡要求: | 28歲到50歲 | 所在地區: | 上海 |
職位描述: | 崗位職責
1、參與制定人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持; 2、組織制定、執行、監督公司人事管理制度,對人事日常工作進行指導和管理; 3、根據公司對績效管理的要求,制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監督控制,及時解決其中出現的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系; 4、制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審,制定公司福利政策,辦理社會保障福利。 任職資格 1、人力資源、管理或相關專業本科(含)以上學歷; 2、具有5年以上工作經驗,3年以上大型企業人力資源管理相關工作經驗; 3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累,對人力資源戰略規劃、人才的發現與引進、薪酬設計、績效考核、崗位培訓、福利待遇、公司制度建設、組織與人員調整、員工職業生涯設計等具有豐富的實踐經驗; 4、對人力資源管理事務性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事工作流程; 5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇和培訓方針; 6、善于溝通、有團隊意識,會協調多方面資源。 7:有電力自動化產品公司工作經歷優先 |
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面試地址: | 上海中山北路864號10樓 |